Stelle im Campusmanagement (w/m/d)

(Teilzeit 80%, E 10 TV-L)

Kennziffer 2021/071. Die Stelle ist nächstmöglich zunächst befristet bis zum 31.12.2021 zu besetzen. Eine Verlängerung wird angestrebt.

Die Universität Konstanz ist eine von elf Exzellenzuniversitäten in Deutschland und wird seit 2007 in der Exzellenzinitiative und deren Nachfolgeprogramm, der Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder, gefördert.

Das Kommunikations-, Informations-, Medienzentrum (KIM) ist der zentrale Dienstleister der Universität für IT- und Bibliotheksdienste. Im Campusmanagement werden für die gesamte Universität sowohl die Prozesse als auch die eingesetzte Software (HISinOne) fortlaufend angepasst und verbessert.

Ihre Aufgaben

  • Klärung von Ablaufanforderungen und -prozessen innerhalb der beteiligten Bereiche
  • Klärung von Fragen der Abbildung in den Systemen
  • Durchführung und Begleitung von Tests
  • Anwenderunterstützung (Ticketsystem, Schulungen und Online-Materialien)
  • Aufbereitung und Bereinigung der Datengrundlagen im Prüfungs- und Lehrveranstaltungsmanagement
  • Bereitstellung von Datenabfragen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrungen im Bereich der Datenverarbeitung und im Umgang mit Datenbanken
  • Erfahrung im Umgang mit Prozessen in der Ablauforganisation
  • Einsatzbereitschaft, Freude an der Arbeit im Team und Kommunikationskompetenz
  • Erfahrungen mit dem Campus-management-Systemen HISinOne erwünscht
  • Kenntnisse in SQL und Java sind von Vorteil

Wir bieten Ihnen

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Die Mitarbeit in einem motivierten, freundlichen kleinen Team
  • Möglichkeit zum gezielten Ausbau Ihrer Expertise in der Einführung und im Betrieb von IT-Systemen
  • Einen Arbeitsplatz, an dem die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wichtig ist
  • Zudem Fortbildungsangebote, Angebote der Personalentwicklung sowie der Gesundheits- und Familienförderung
  • Eingruppierung nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L (je nach den persönlichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 10 TV-L)

Informationen erhalten Sie über Herrn Maik Pawellek, maik.pawellek@uni-konstanz.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 19.04.2021 über unser Online-Bewerbungsportal.

Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Diversity sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen im ausgeschriebenen Bereich an (uni.kn/chancengleichheit). Darüber hinaus unterstützt sie Dual Career-Paare uni.kn/dcc). Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (Telefonnummer der Schwerbehindertenvertretung: +49 7531 88-4016).

 

 

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