Stelle in der Server-Administration (w/m/d)

(Vollzeit, bis E 11 TV-L)

Kennziffer 2019/261. Die Stelle ist zum 01.02.2020 oder nach Vereinbarung unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Die Universität Konstanz ist seit 2007 in der Exzellenzinitiative und Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder erfolgreich.

Das Kommunikations-, Informations- und Medienzentrum (KIM) ist der zentrale Dienstleister der Universität für IT- und Bibliotheksdienste. Das KIM bietet ein breites Dienstleistungsangebot in den Bereichen Informationsversorgung, Informationstransfer sowie Mediennutzung im Lehr- und Forschungsbetrieb. Für den Betrieb und Ausbau der IT-Systemlandschaft suchen wir Unterstützung für die Installation, den Support und die Weiterentwicklung von Servern und Datenbanken. Die Stelle ist in der Abteilung Universitäre Dienste des KIM angesiedelt.

Ihre Aufgaben

  • Administration und Support von IT-Servern für diverse Anwendungen, Windows Server und Linux
  • Administration und Support von Datenbanken, MySQL, MariaDB, MS-SQL-Server oder PostgreSQL
  • Optimierung und Monitoring der Performance und Verfügbarkeit
  • Update- und Patchmanagement für Server; Behebung von Fehlern und Störungen
  • Mitarbeit bei weiteren Aufgaben in der Abteilung Universitäre Dienste

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor Uni/HAW), z.B. im Bereich Informatik, oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
  • Umfangreiche Erfahrungen in der Server-Administration (Linux/Windows)
  • Erfahrungen in der Datenbankadministration und Performance-Optimierung
  • Erfahrungen in der Netzwerk-Administration
  • SQL-Kenntnisse und Erfahrungen mit relationalen Datenbanken
  • Kundenorientiertes, freundliches Auftreten
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Team- und Kooperationsfähigkeit

Wir bieten Ihnen

  • Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kreativen und motivierten Team
  • Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung im Bereich der Serveradministration
  • Fortbildungsangebote, Angebote der Personalentwicklung sowie der Gesundheits- und Familienförderung
  • Spitzenforschung, Exzellenz in Lehre und Studium, Internationalität und interdisziplinäre Zusammenarbeit stehen für die Universität Konstanz. Die kurzen Wege der Campus-Universität schaffen ein kommunikationsförderliches Umfeld.
  • Eingruppierung nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L (je nach den persönlichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 11 TV-L)

Für nähere Informationen kontaktieren Sie Andreas Schnell, Tel.  +49 7531 88-2804, andreas.schnell@uni-konstanz.de.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 27.10.2019 über unser Online-Bewerbungsportal.

Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Diversity sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Darüber hinaus unterstützt sie Dual Career-Paare (uni.kn/dcc). Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen im ausgeschriebenen Bereich an (uni.kn/chancengleichheit). Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (Telefonnummer der Schwerbehindertenvertretung: +49 7531 88-4016).

 

 

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