IT-Support und Digitalisierungsmanagement im Exzellenzcluster „The Politics of Inequality“ (w/m/d)

(Teilzeit 50 %, bis E 10 TV-L)

Kennziffer 2021/252. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und zunächst bis zum 01.04.2022 befristet. Eine Verlängerung um eine sich anschließende Elternzeit ist vorgesehen.

Die Universität Konstanz ist eine von elf Exzellenzuniversitäten in Deutschland und wird seit 2007 in der Exzellenzinitiative und deren Nachfolgeprogramm, der Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder, gefördert.

Der Exzellenzcluster „The Politics of Inequality: Perceptions, Participation and Policies“ wird von der Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder gefördert. Die Geschäftsstelle sucht eine Persönlichkeit mit Begeisterung für IT-Infrastruktur und Digitalisierung an Universitäten.

Ihre Aufgaben

  • First- und Second Level IT Support für Clustermitglieder
  • Betreuung, Wartung und Bereitstellung der Videokonferenzanlage
  • Optimierung und/oder Fortentwicklung der einzusetzenden und eingesetzten Hard-und Softwarekomponenten, eigenverantwortliche Recherche und Auswahl der Komponenten
  • Konzeption, Einführung und regelmäßige Pflege des Stammdatenmanagements
  • Pflege der Dokumentation inkl. Benutzermanagement, System- und Softwarewartung
  • Optimierung der Verwaltung durch Digitalisierung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor)
  • Erfahrungen in der Administration der Betriebssysteme (Windows, Linux und MacOS) sowie von Servern, Backuplösungen
  • Erfahrungen im Anwender-Support
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung
  • Gute Deutsch & Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen

  • Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung und -entwicklung
  • Mitwirkung im Digitalisierungsprozess der Clusterverwaltung
  • Flexibilität bei der zeitlichen und inhaltlichen Organisation Ihrer Arbeit
  • Eingruppierung nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L (je nach den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TV-L)

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Jessica Haase, jessica.haase@uni-konstanz.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 08.11.2021 über unser Online-Bewerbungsportal.

Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Diversity sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Darüber hinaus unterstützt sie Dual Career-Paare (uni.kn/dcc) Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen im ausgeschriebenen Bereich an (uni.kn/chancengleichheit). Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (Telefonnummer der Schwerbehindertenvertretung: +49 7531 88-4016).

 

 

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