Stelle als Bibliothekar*in im Team Universitätspublikationen in der Abteilung Medienbearbeitung im KIM (w/m/d)
(Teilzeit 50 %, bis E 9b TV-L)
Kennziffer 2026/200. Die Stelle ist ab 01.11.2026 zu vergeben und zunächst befristet bis 31.12.2028. Eine Verlängerung wird angestrebt.
Die Universität Konstanz ist eine dynamische und international erfolgreiche Forschungsuniversität mit etwa 10.000 Studierenden. Die Architektur der Campusuniversität fördert die interdisziplinäre Kooperation sowie die Gemeinschaft der Forschenden, Lehrenden und Studierenden. Die Universität Konstanz wird seit 2006 im Rahmen der Exzellenzstrategie gefördert.
Mit rund 3.500 Mitarbeitenden gehört die Universität Konstanz zu den größten Arbeitgebern der Region. In einer der schönsten Gegenden Deutschlands bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote sowie attraktive Möglichkeiten zur Familienförderung.
Das Kommunikations-, Informations-, Medienzentrum (KIM) ist der zentrale Dienstleister der Universität für IT- und Bibliotheks-Dienste in Forschung, Studium und Lehre sowie der Universitätsverwaltung. Die Stelle ist dem Sachgebiet Universitätspublikationen in der Abteilung Medienbearbeitung zugeordnet.
Ihre Aufgaben
- Einpflegen von Dokumenten in das institutionelle Repository KOPS
- Mitarbeit im Dienst PubliKon: Unterstützung von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern im Veröffentlichungsprozess
- Mitarbeit in der Verwaltung des Informationsbudgets mit Schwerpunkt Open-Access-Publikationskosten
- Bestellung, Erwerbung, Inventarisierung und Katalogisierung von Print- und Online-Medien
- Beratung und Betreuung in der Abgabe von Abschlussarbeiten an die KIM-Bibliotheksdienste
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium als Bibliothekar*in oder einem verwandten Studiengang (Bachelor oder Diplom)
- Gute Kenntnisse bibliothekarischer Regelwerke (RDA, RAK-WB)
- Gute IT-Anwendungskenntnisse (Bibliothekssysteme, Office- und andere Anwendungen)
- Praxiserfahrung in einer großen wissenschaftlichen Bibliothek
- Hohe Serviceorientierung
- Teamfähigkeit
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
- Eigeninitiative und Eigenverantwortlichkeit
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Flexibilität und Bereitschaft, den technischen Wandel im Bibliothekswesen aktiv und fortlaufend mitzugestalten
- Innovative und offene Persönlichkeit
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2)
Wir bieten Ihnen
- Eine interessante und sinnvolle Aufgabe in einer dynamischen zentralen Einrichtung der Universität Konstanz
- Ein angenehmes und anregendes Umfeld in einem freundlichen Team, das eine gute Work-Life-Balance ermöglicht
- Home-Office, mobiles Arbeiten, ein Jahreszeitkonto und flexible Arbeitszeiten
- Vielfältige Angebote der Familienförderung
- Möglichkeit zum Bildungsurlaub oder Austausch mit europäischen Partnern (Erasmus)
- Sportangebote des Hochschulsports
- Zugang zu Corporate Benefits und einer (kostenpflichtigen) Mitgliedschaft bei Hansefit
- Zuschuss zum JobTicket Baden-Württemberg
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Eingruppierung nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L (je nach persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E 9b TV-L)
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Dr. Anja Oberländer zur Verfügung, Tel. Nr. +49 7531 88-2800, anja.oberlaender@uni-konstanz.de.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 29.09.2026 über unser Online-Bewerbungsportal.
Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Diversity sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen im ausgeschriebenen Bereich an (uni.kn/chancengleichheit). Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (sbv@uni-konstanz.de, +49 7531 88-4016).